Chargé(e) de projet / Coordinateur(trice) de projet de Ponts et ouvrages d’art

Job title: Chargé(e) de projet / Coordinateur(trice) de projet de Ponts et ouvrages d’art

Job description: L’excellence crée une impression durable. Exprimez votre vision pour façonner un monde meilleur.

Chez Arup, notre esprit d’innovation nous pousse à exprimer notre ingéniosité de façon unique et passe par le développement de projets en ingénierie, en planification, en conception et en consultation parmi les plus prestigieux de l’environnement bâti. Arup aspire à fournir excellence technique, innovation et valeur ajoutée à ses clients, tout en s’investissant de sa mission principale de façonner un monde meilleur. Depuis sa fondation en 1946, Arup a constamment affiné les méthodes de travail du secteur. Elle a su s’adapter à un environnement en constante évolution et concentrer son travail sur la conception ambitieuse d’un avenir durable et résilient pour les villes. Arup répond à ces nouveaux enjeux en réunissant des équipes multidisciplinaires ouvertes d’esprit, en investissant dans la recherche, en innovant et en proposant des solutions efficaces et supérieures à ses clients et au grand public.

L’équipe Ponts et ouvrage d’art du bureau d’Arup à Montréal est impliquée dans des mandats d’ingénierie pour des projets majeurs au Québec, notamment ceux de Certificateur et Vérificateur indépendant pour le remplacement du Pont de l’ile aux Tourtes à Montréal, de Conseiller technique du Ministère des Transports et de la Mobilité Durable (MTMD) pour le remplacement du Pont de l’Ile d’Orléans à proximité de Québec, et de Conseiller Technique auprès de Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) pour le remplacement du Pont Alexandra à Ottawa.

Afin de consolider nos effectifs à Montréal / Ottawa sur ces projets, notre équipe est à la recherche d’un ingénieur sénior ayant une solide expérience en gestion et en coordination technique de projets d’infrastructure de transport.

Responsabilités

· Diriger des équipes de projet afin d’assurer la livraison d’études de conception, d’évaluation ou de réparation visant des ponts routiers et ferroviaires, des passerelles et des ouvrages d’art ;

· Assurer la gestion de projets d’infrastructure de transport, incluant la coordination technique d’équipes multidisciplinaires, la gestion des livrables, les relations avec le client et les parties prenantes et la gestion des aspects financiers, commerciaux et contractuels ;

· Contribuer au développement des activités d’Arup, incluant la préparation des volets techniques et commerciaux d’offres de service ;

· Représenter Arup auprès de nos clients et partenaires de projet ;

· Établir des relations de travail collaboratives, efficaces et harmonieuses, à l’interne comme à l’externe ;

· Contribuer au développement professionnel des membres de l’équipe de ponts et ouvrages d’art.

Qualifications

· Baccalauréat en génie civil ou en génie des structures ; une maîtrise en génie des structures est considérée comme un atout ;

· Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), à titre d’ingénieur ;

· 10 à 15 années d’expérience dans le domaine de l’ingénierie des ponts et ouvrages d’art, dont au moins 5 années ans en gestion et/ou en coordination technique de projets multidisciplinaires ;

· Expérience confirmée en gestion de projet en phases de planification et d’exécution, y compris aspects financiers, commerciaux et contractuels ;

· Expérience en tant que chargé(e) de projet pour le MTMD ;

· La participation à des projets livrés en mode alternatif (conception-construction, partenariat public-privé, réalisation de projet intégrée) est considérée comme un atout ;

· Connaissance approfondie des normes de l’industrie ;

· Capacité à établir et à gérer les priorités, à respecter les échéances ; solides compétences organisationnelles requises pour notre environnement en rapide et constante évolution ;

· Excellente maîtrise de la langue française, à l’écrit et à l’oral ; solides compétences en communication ; bonne connaissance de la langue anglaise souhaitable ;

· Excellentes aptitudes interpersonnelles et capacité à travailler au sein d’équipes multidisciplinaires.

Partagez votre passion et votre expertise dans un environnement de culture mondiale qui croit en votre potentiel illimité de réussir. Saisissez cette occasion de vous démarquer.

Arup offre une excellente gamme d’avantages sociaux, notamment en matière de soins de santé, de contribution équivalente au RÉER collectif, de congés et de partage des bénéfices.

Arup souscrit fièrement au principe d’égalité à l’emploi.

Des avantages sociaux concurrentiels – Arup offre un programme d’avantages sociaux généreux et complet destiné aux employés et à leurs familles. Ceux-ci sont couverts à 100% par Arup, à l’exception de l’assurance-vie facultative. Ces avantages vous procurent notamment une protection en matière de soins de santé ainsi que des congés payés favorisant le repos et le ressourcement. Notre Plan global de partage des bénéfices (versés deux fois par année) vous donne la possibilité de participer au succès de l’organisation. À titre d’employé estimé d’Arup, vous pouvez également souscrire à notre régime enregistré d’épargne-retraite collectif (RÉER) – avec contribution équivalente de 5% de l’employeur – vous permettant ainsi d’épargner pour l’avenir.

Formule de travail flexible – Nous croyons que la formule de travail flexible favorise un cadre plus inclusif qui soutient notre engagement envers la diversité et le bien-être de nos membres. Parmi les options proposées, notons l’horaire de travail réaménagé, réduit ou à temps partiel, ou la possibilité de travailler à distance (télétravail) pendant une portion de votre semaine de travail.

Arup souscrit au principe d’égalité à l’emploi. Arup accorde à tous les candidats qualifiés un traitement équitable en matière d’emploi sans discrimination fondée sur la nationalité, le statut d’ancien combattant, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre ou toute autre catégorie protégée en vertu des lois en vigueur. Si vous avez besoin d’aide ou de mesures d’adaptation en raison d’un handicap, veuillez communiquer avec nous à l’adresse : americasbenefits@arup.com.

• NOTE : Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

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